近日，市人社局“宁聚先锋・仲爱宁”党员服务队针对企业用工合规痛点，先后走进北京外企人力资源服务有限公司江苏分公司、江宁区人力资源优化配置培训现场，开展量身定制的送法助企活动。

活动前期，市、区人社部门联动仲裁机构与行业协会系统梳理各行业高频风险与典型败诉案例，创新推行“企业点单、部门接单、精准送单”闭环模式。现场以“案例复盘、专题授课、一对一坐诊”的组合拳，围绕制度公示、调岗降薪、灵活用工边界、超龄劳动者保障等共性难题靶向开方。两场活动累计服务重点企业超百家，解答合规难题30余项，推送参考资料200余份。

下一步，市人社部门将持续擦亮“源头治未病•法治优营商”服务品牌，动态更新用工风险、典型案例、合规指引“三张清单”，常态化开展“上门巡诊”与精准普法，从源头压降争议，为南京培育发展新质生产力筑牢和谐劳动关系“压舱石”。