当前，正值高校毕业生和成熟人才就业择业的秋季黄金关键期，南京市人才服务中心以“积极搭建优质精准供需平台、助力人才高质量满意就业”为目标，立足南京、延伸省外，多平台多渠道开展招聘对接，切实把就业引才服务做细做实做优，为高校毕业生和各类人才在宁顺利就业保驾护航。

赴外招才引才，持续汇智聚力

秋招以来，市人才服务中心已组织南京三方化工设备监理有限公司、中信证券江苏分公司、中建安装等多家用人单位，先后赴哈尔滨参加东北三省一区青年人才交流会，赴合肥参加职引未来——2025年全国城市巡回招聘“合肥站”活动，借人才盛会之机觅得贤才。而在今年春天，中心还组织了中石化南京化工研究院、江苏省产品质量监督检验研究院、羲和电力等13家用人单位，参加2025“起跑春天”杭州青年人才交流大会，需求百余人，现场收取简历423份。栽得梧桐引凤来，丰富的人才岗位供给与南京持续增强的城市引力相互交织，使得用人单位引才之旅收获满满，各类人才源源不断涌入南京。

上线“南京直聘”，提升对接效率

为有效提升人才“留宁率”，今年8月下旬，市人才服务中心依托“就在江苏”智慧就业服务平台上线“南京直聘”专区，并在中心微信服务号“求职招聘”栏目同步开通入口。专区重点面向高校毕业生和成熟人才，整合千余家企业的优质岗位资源，形成了“智能匹配岗位、自助查询职位、招聘会一区全览”的模式，多维度满足求职者招聘需求。此外，专区还集成就业见习申请、补贴申领、就创业政策查询等高频服务事项，进一步延伸引才服务的覆盖范围。运行两个多月以来，“南京直聘”专区共发布岗位3万余个，累计浏览1.4万人次。数字“虹桥”飞架，平台深植南京产业沃土聚势赋能，让才企相约云端、精准牵手。

举办招聘专场，力推产业发展

今年以来，市人才服务中心线上线下共举办180场招聘会，服务用人单位3122家，提供岗位6.5万个，通过创新引才形式、丰富服务载体，有效拓展了就业引才服务的广度与深度。产业专场“搭台”，持续巩固才企桥梁。中心举办了重点产业、巡回招聘、新春综合等专场招聘会，服务用人单位2154家，提供岗位4.25万个。特别是在“南京人才日”期间，线上线下“千企万岗”同步揽才，线上专区汇聚1000余家单位、1.2万个岗位，线下招聘会精选183家企业提供4200余个优质岗位，当天现场收到简历4202份；全国城市巡回招聘南京站活动走进南京工业大学，365家单位进场提供超1400个岗位，收到简历1.8万份。人才夜市“开市”，无缝衔接求职生活。在老门东城墙脚下和雨花客厅、万象天地旁，围绕核心商圈和“苏超”赛事，3场人才夜市招聘展位灯火璀璨，同步释放重点产业岗位与传统劳务岗位，面向群体更广泛、岗位需求更多元，让人才“新夜态”更接地气、找工作触手可及；10月举办的重点产业招聘会首次将招聘时间从下午延伸至夜晚，方便人才求职之余打卡周边景点，在玄武湖畔憧憬在宁安居乐业的未来生活。职场服务“加油”，多元配置配套服务。为全方位满足求职者需求，各类招聘现场均设有职业问诊与政策咨询专区，不仅提供职业测评、AI面试模拟、简历问诊等靶向就业指导，还提供居住房产、人事档案、就创业政策、社保卡办理等留宁生活政策咨询，打造“一站式”就业生活服务体验。

延伸服务链条，实现多维发力

在做好招聘对接的同时，市人才服务中心还积极延伸服务范围，在就业前置环节聚焦提升青年人才就业技能和留宁意愿，让南京以“城”相待、更具人文关怀。创新推出“宁聚英才 共赢未来”金牌HR经理人进校园系列活动，组织电力、生物等行业的优秀HR，为学生开展产业认知推介、求职干货分享、个人简历优化等服务，引导学生找准在宁发展赛道、转换社会角色心态、科学谋划职业未来。已连续开展多年的高校毕业生“感知体验行动”今年共组织了760名在宁高校毕业生和“海智湾”国际人才街区的海归人才，走进南京企业和园区，不仅看产业发展、城市面貌，还将“参观台”晋级为“签约台”，直接促成3名海归青年人才与南京泉峰科技签约入职，为人才与企业加强了解和交流搭建了更加高效的桥梁。

下一步，南京市人才服务中心将聚焦科技创新和产业创新深度融合的形势要求，持续打造完善“赴外揽才—云聚通才—深耕留才”服务链条，助力企业广纳英才、营造良好人才生态，并不断强化供需对接精准性、服务覆盖全面性，切实做到“筑台立人”，为南京因地制宜发展新质生产力，实现高质量发展构筑起引才留才的强劲磁场。