近日，南京市人才服务中心组织召开市建设工程高级职称评审会（人才中心学科组），对2473名符合条件的人才进行高级职称晋升事项评审。

本次评审严格落实《南京市职称监管工作指南》要求，主管部门、专家团队结合人才需求，围绕制定评审方案、审核申报材料、政策咨询解答、开展专家培训等流程进行科学规划和细化分工，并对存疑内容、重点要求等进行多轮解读研讨，确保评审工作零疏漏、无偏差。评审过程中，评委坚持“破四唯”和“立新标”并举，结合申报材料，对参评人才逐一进行面试，通过对创新能力、工作质量、成绩实效、具体贡献等方面的评定，确定评审结果。评审结果将通过南京市人社局官网、南京市人才服务中心微信公众号等渠道公示。此外，10月下旬还将开展市建设工程社会化中级专业技术资格评审工作。

市人才服务中心近年来积极推进职称报名、初审、面试通知单打印、线上线下双线面试、证书发放等流程“一网通办”，让人才服务更有效率、更具温度。下一步，将持续优化职称评审全流程服务，促进评审精准度与参评体验感“双提升”，为建强我市建设工程人才队伍持续注入新动能。